Développeuse ou développeur senior de logiciel, spécialiste DevOps

March 20

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Web Applications • Mobile Applications • Android • React • React Native

51 - 200

Description

• Identifier des solutions à des problèmes interfonctionnels en utilisant vos compétences en développement et opérations • Concevoir, planifier et mettre en œuvre des infrastructures basées sur des exigences non fonctionnelles • Développer des logiciels conformément aux spécifications (SRS, Conceptions d'Interface) • Encourager la croissance professionnelle de vos collègues par le coaching • Prendre l'initiative en toute confiance sur les projets et les tâches • Maintenir et renforcer les lignes directrices de développement de logiciels • Rechercher, tester et mettre en œuvre de nouvelles techniques et technologies • Conseiller et consulter les clients sur les décisions et la direction techniques.

Requirements

• Au moins cinq ans d’expérience comme développeur (ingénieur) ou développeuse (ingénieure), dont au moins 2 années récentes dans le domaine du DevOps • Baccalauréat, diplôme collégial ou certificat dans un domaine lié aux logiciels • ou d'une expérience équivalente • Capacité à travailler en français ou en anglais (bilinguisme préférable). • Au moins une plateforme d’hébergement infonuagique majeure telle qu'AWS, Azure, GCP, etc. • Au moins un langage de programmation majeur côté serveur tel que Python, Nodejs, Java, etc. • Virtualisation et conteneurisation, idéalement pour l'écosystème Linux • Microservices et systèmes sans serveur • Méthodologies de développement (Agile, Scrum, XP, Kanban, Shape Up, etc.) • Pipelines CI/CD • Calcul et optimisation des coûts des fournisseurs de services cloud • Outils et services de provisionnement, de gestion et d'orchestration tels que Terraform, CDK, Ansible, Kubernetes, Cloudformation, Bicep, etc. • Outils et services de surveillance et d'observabilité.

Benefits

• Salaire compétitif et contribution à votre régime de retraite (REER) • Horaires de travail flexibles et choix du mode de travail • Possibilité de travailler de n'importe où jusqu'à 8 semaines • Congé sabbatique rémunéré • Compte de dépenses pour le bien-être et la productivité • Possibilité de travailler depuis nos bureaux internationaux • Programme parental.